Alfri

Alfri

Halim

Wanseptember

Wanseptember
Minggu, 29 September 2024, 17:31 WIB
Last Updated 2024-09-29T10:31:52Z
KinerjaLapasSiantar

Bekal Peningkatan Kualitas Kerja Lapas Pematangsiantar Gelar FMD

Kepala Lapas Pematangsiantar, Sukarno Ali memberikan arahan. (Foto/Istimewa).



Pematangsiantar - nduma.id


Lapas Pematangsiantar Kanwil Kemenkumham Sumut menggelar kegiatan pembinaan fisik, mental, dan disiplin (FMD) bagi seluruh pegawai.


Acara yang berlangsung di Niagara Hotel Parapat ini dilaksanakan sebagai sarana meningkatkan kebugaran fisik, kekuatan mental, serta kedisiplinan para pegawai dalam menjalankan tugas sehari-hari. Sabtu 28 September 2024.


Sebelum memulai jalannya FMD, kegiatan diawali dengan sambutan Kepala Lapas Pematangsiantar, Sukarno Ali.


Ia mengatakan, pembentukan fisik, mental dan disiplin yang baik merupakan modal utama dalam melaksanakan tugas begitu pula kedisiplinan sebagai kunci utama dalam menjaga ketertiban di dalam lembaga pemasyarakatan.


"Petugas pemasyarakatan yang memiliki disiplin yang tinggi akan mampu memberikan contoh dan membentuk budaya kerja yang baik kepada warga binaan," ujar Ali membuka kegiatan.


Acara dilanjutkan dengan pembekalan materi oleh Polres Simalungun (Sarmanto Manihuruk dan Sujid Syahputra) sebagai narasumber.


Tema yang diangkat pada FMD kali ini yakni manajemen olah tempat kejadian perkara (TKP) dalam ruang lingkup lembaga pemasyarakatan.


"Segala tindakan yang dilakukan dalam Olah TKP adalah untuk mencari hubungan antara tiga unsur yang saling timbal balik yaitu antara pelaku tindak pidana, korban tindak pidana, dan alat yang digunakan untuk melakukan tindak pidana yang nantinya dapat memberikan gambaran mengenai bagaimana tindak kejadian bisa terjadi,” ujar Ali.


Pembelajaran ini dikhususkan agar para peserta mengetahui teknis yang benar jika terjadi hal yang tidak diinginkan saat pelaksanaan tugas.


Lebih lanjut, FMD ini juga diisi dengan beberapa kegiatan seperti ice breaking dan games team building, dimana seluruh pegawai terbagi bagi dalam beberapa team untuk menyelesaikan setiap games yang di lakukan.


Dengan adanya pembinaan ini, diharapkan dapat memberikan penyegaran seluruh pegawai agar dapat kembali menjalankan tugas dengan optimal dan profesional.


Penulis : Ari

Redaktur : Rudi